Mimbar-Rakyat.com (Jakarta) – Menteri BUMN Erick Thohir menjalankan amanah yang diberikan oleh Presiden Joko Widodo (Jokowi). Komitmen itu dapat dilihat dari keberhasilan program bersih-bersih yang dilakukan oleh Eks Presiden Inter Milan tersebut di lingkungan Kementerian BUMN.
Erick Thohir mengatakan, bersih-bersih BUMN tidak hanya berupa pengungkapan dan penindakan kasus korupsi di perusahaan – perusahaan pelat merah. Namun, program ini juga termasuk dalam perbaikan sistem manajemen perusahaan agar korupsi serupa tidak kembali terjadi.
“Sejak awal saya bilang, bahwa ketika saya dipercaya, diberi amanah oleh Bapak Presiden sebagai pembantu beliau untuk mentransformasi BUMN, dan saya katakan harus ada program bersih BUMN,” kata Erick Thohir, dikutip Kamis (21/09/2023).
Untuk menunjang program tersebut, Erick Thohir mengubah budaya di internal BUMN dengan memperkenalkan nilai-nilai AKHLAK. Nilai tersebut berisi tentang Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif, menjadi upaya dalam mewujudkan BUMN yang taat pada asas Good Corporate Governance.
Alhasil berkat itu, Erick Thohir berhasil membongkar korupsi di BUMN yang merugikan negara dalam jumlah besar seperti Jiwasraya, ASABRI, dan Garuda Indonesia, Waskita Beton Precast dan Pelindo. Tebaru, ia berhasil mengusut tuntas dugaan korupsi dana pensiun karyawan BUMN bersama Kejaksaan Agung.
Selain itu yang sedang hangat dibicarakan terkait mantan Dirut PT Pertamina (Persero) Karen Agustiawan oleh KPK. Erick Thohir menjamin sistem dan struktur yang berjalan di BUMN akan lebih transparan di bawah kepemimpinannya. Pasalnya, BUMN merupakan milik negara yang dijalankan menggunakan uang rakyat.
“Di situlah kenapa BUMN hadir, sebagai tentu ekosistem membangun ekonomi nasional dengan berbagai pihak, dengan swasta, dengan investasi asing tetapi yang paling penting tetap melindungi,” pungkas Erick Thohir.
Nilai-nilai AKHLAK Erick Thohir Dianggap Berhasil Mentransformasi BUMN
Menteri BUMN Erick Thohir dinilai sukses besar dalam mentransformasikan perusahaan – perusahaan pelat merah menjadi lebih maju. Salah satu penyebabnya tak lain karena Erick Thohir berhasil memperbaiki sistem internal BUMN dengan menanamkan nilai-nilai AKHLAK.
“Beliau banyak membangun program-program menarik dan inovatif yang mengarah kepada kebaruan positif untuk BUMN seperti program AKHLAK,” kata Direktur Riset Lembaga Survei Jakarta, Fetra Ardianto, dikutip Senin (11/9/2023),
AKHLAK sendiri adalah nilai-nilai yang ditanamkan Erick Thohir untuk mentransformasi Sumber Daya Manusia (SDM) BUMN. AKHLAK merupakan singkatan dari Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif.
Berkat nilai AKHLAK tersebut mindset pegawai BUMN menjadi lebih maju. Dengan begitu kinerja pegawai BUMN menjadi lebih optimal dan maksimal.
Dampaknya pun terlihat dari berhasilnya Kementerian BUMN meraup laba terbesar sepanjang sejarah dengan angka sebesar Rp303 triliun pada tahun 2022. Begitu pula dengan dividen Kementerian BUMN yang diserahkan kepada negara mencapai angka Rp80 triliun yang merupakan tertinggi sepanjang masa.
Selain memperbaiki SDM BUMN, Erick Thohir juga turut membongkar korupsi internal perusahaan pelat merah. Ia berhasil menyelesaikan kasus Jiwasraya, Asabri, Garuda Indonesia, Waskita Beton Precast dan Pelindo.
“(Erick Thohir inisiasi) program AKHLAK serta pemberantasan korupsi dalam lingkup BUMN,” tutup Fetra. (ds/sumber Liputan6.com)
